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又遇到客诉了!
妥善处理好顾客抱怨?
转危为安
需要经验+技巧
处理客诉:转危为安7个步骤
一、动作快一些
如何处理顾客的投诉与抱怨,是销售工作中一项非常重要的组成部分。顾客提出抱怨或投诉,表示顾客对销售中的工作不满意,销售工作中最刺手的就是处理此类事情。但是,处理好顾客的投拆与抱怨就会收到良好的效果。
二、态度好一点
顾客有抱怨或投诉就是表示其对产品及服务不满意,从心理上来说,他们会觉得是我们亏待了他。因此,如果在处理过程中态度不友好,会让他们心理感受及情绪很差,会恶化与顾客之间关系。反之,若销售人员态度诚恳,礼貌热情,会降低顾客的抵触情绪。
三、语言得体一些
顾客对产品和服务不满,在发泄不满的言语陈述中有可能会言语过激,如果服务中与之针锋相对,势必恶化彼此关系。在解释问题的过程中,措辞要十分注意,要合情合理,得体大方,不要说伤人自尊的语言,尽量用婉转的语言与客户沟通。即使是顾客存在不合理的地方,也不要过于冲动。否则,只会使顾客失望并很快离去。
四、耐心多一点
在实际处理中,要耐心地倾听顾客的抱怨,不要轻易打断顾客的叙述,也不要批评顾客的不足,而是鼓励顾客倾诉,去让他们尽情渲泄心中的不满。当耐心地听完了顾客的倾诉与抱怨后,当他们得到了发泄的满足之后,就能够比较自然地听得进我们的解释和道歉了。
五、办法多一点
很多公司在处理顾客投诉和抱怨的结果就是给客户慰问、道歉或补偿产品、赠小礼品等,其实解决问题的办法有许多种。除上所述手段外,可邀请顾客参观成功经营或无此问题出现的用户使用产品的情况,或邀请他们参加内部讨论会,或者给他们奖励等等。
六、补偿多一些
顾客抱怨或投诉,很大程度是因为他们采用该产品后,他们利益受损。因此,用户抱怨或投诉之后,往往会希望得到补偿,这种补偿有可能是物质上(如更换产品、退货或赠送礼品的等)也可能是精神上的(如道歉等)。在补偿时,如果用户得到额外的收获,他们会理解你的诚意而再建信心的。
七、层次高一些
顾客提出投诉和抱怨之后都希望自己的问题受到重视,往往处理这些问题的人员的层次会影响客户期待解决问题的情绪。如果高层次的领导能够亲自到用户处处理或亲自打电话慰问,会化解顾客的许多怨气和不满,比较易配合销售人员进行问题处理。因此处理投诉和抱怨时,如果条件许可,应尽可能提高处理问题的服务人员的级别。
顾客有投诉与抱怨是表明他们对这笔生意仍有期待,希望能改进服务水平,他们的投诉与抱怨实际上是企业改进销售工作、提高客户满意度的机会。如果提出投诉与抱怨顾客的问题获得圆满的解决,其忠诚度会比从来没有遇到问题的顾客高很多!顾客的投诉与抱怨并不可怕,可怕的是不能有效地化解抱怨,最终导致丢失用户。(部分内容选自网络)
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